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신강현 (Kang-Hyun Shin)

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아주대학교
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심리학과
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저자의 연구 키워드

저자가 작성한 논문들의 주요 키워드입니다.

저자의 연구 키워드
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저자의 논문 현황

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  • 논문수43
  • 발행기간2003 ~ 2016
  • 이용수17,137
  • 피인용수44

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게시판 목록
논문명 저널명 발행연도 이용수 피인용수
조직정치 지각에 대한 개인-조직 부합도와 마키아벨리즘의 효과 한국심리학회지: 산업 및 조직 2016 265 0
자기연민과 타인연민, 마음챙김, 그리고 삶의 질 한국심리학회지: 건강 2015 1,373 0
한국판 조절초점 척도 타당화 연구 한국심리학회지: 사회 및 성격 2015 881 0
직무만족에 의해 중개되는 성격의 5요인과 조직시민행동과의 관계 한국심리학회지: 산업 및 조직 2014 673 0
감정노동, 피할 수 없을 때 누가 즐길 수 있는가 한국심리학회지: 산업 및 조직 2014 581 0
이직연구에서 직무배태성 개념의 유효성 한국심리학회지: 산업 및 조직 2014 554 0
자비명상과 마음챙김명상의 효과비교 한국심리학회지: 건강 2014 1,234 2
아주 연민사랑척도 개발 한국심리학회지: 건강 2014 392 0
서비스 장면에서 감정이입(정서전염, 공감배려)이 직무탈진과 직무열의에 미치는 영향 한국심리학회지: 산업 및 조직 2013 626 0
조직과 직무차원의 자원이 자긍심을 통해 종업원 몰입에 미치는 영향 한국심리학회지: 산업 및 조직 2013 232 0
개인-직무 부합과 직무탈진 및 직무열의 관계 : LMX의 조절효과 한국심리학회지: 산업 및 조직 2012 466 0
기업 리더십 교육에서 반응과 학습 간의 관계 한국심리학회지: 산업 및 조직 2012 89 0
변혁적 리더십과 거래적 리더십이 직무열의에 미치는 영향 한국심리학회지: 산업 및 조직 2012 1,170 6
지적장애인용 그림직업흥미검사 개정연구 위탁과제보고서 2011 109 0
서비스직 종업원의 정서노동 과정에서 정서지능의 매개된 조절효과 검증 한국심리학회지: 산업 및 조직 2011 945 0
외향성과 신경증이 정서적 소진에 미치는 영향 한국심리학회지: 건강 2010 314 2
직무 요구와 자원이 정서노동에 미치는 영향 한국심리학회지: 산업 및 조직 2010 317 0
내재설계 평가센터의 신뢰도 및 타당도 한국심리학회지: 산업 및 조직 2010 134 0
직장-가정 갈등이 직무탈진 및 가정만족에 미치는 영향 한국심리학회지: 여성 2010 338 0
조직의 정서표현규칙이 종업원의 직무태도에 미치는 영향 한국심리학회지: 산업 및 조직 2010 250 0
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