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논문 기본 정보

자료유형
학술저널
저자정보
이영환 (성공회대학교)
저널정보
비판과 대안을 위한 사회복지학회 비판사회정책 비판사회정책 제67호
발행연도
2020.5
수록면
113 - 154 (42page)
DOI
10.47042/ACSW.2020.05.67.113

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본 연구는 우리나라 사회복지시설들의 비리와 인권침해 문제 등이 시설을 운영하는 사회복지법인의 폐쇄적 지배구조에 근본 원인이 있다고 보고, 그 개혁의 방향을 모색하는 목적을 갖는다.
선행연구와 관련 법률들에 대한 검토 결과 사회복지법인의 지배구조는, 이사회 구성상 공익성을 보장하기 어렵고, 이사의 직원겸직 금지로 인해 내부구성원의 이사회 참여를 통한 견제역할이 불가능하며, 나아가 법인과 시설이 2분법적으로 분리되어 현실과 괴리되어 있는 상황으로 분석하였다. 개혁방향의 모색을 위해 그동안의 복지법인 개혁과정과 현재의 쟁점 등을 검토하였고, 매우 유사한 문제를 안고 있는 사립학교법인의 사례를 참조하여, 개혁의 방향을 제안하였다.
첫째, 이사회 구성에서 설립자 등 지배세력이 과반수 이상을 차지하지 못하도록 하는 규제가 필요하고, 외부추천 이사들의 권한을 강화해야 한다. 둘째, ‘임원의 겸직금지’ 조항은 철폐되어야 하며, 나아가 다양한 이해당사자의 참여를 보장하고, 이사회의 권한을 분권화하는 것이 바람직하다. 셋째, 법인-시설의 2분법을 지양하고, 시설 자체를 법인으로 설립하여 다양한 이해관계자들을 포함하는 개혁이 필요하다. 우선 지자체 설립 시설부터 위탁 대신 개별법인으로 설립하는 개혁을 시도해볼 수 있을 것이다. 앞으로 많은 논의가 필요하겠지만, 현재의 구조가 불가피하다는 전제를 불식하는 것이 논의의 전제가 되어야 할 것이다.

목차

국문초록
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 사회복지법인제도의 역사와 현황
Ⅲ. 사회복지법인 지배구조의 성격과 개혁 과정
Ⅳ. 사회복지법인 지배구조 문제와 개혁 방향
Ⅴ. 결론
참고문헌
Abstract

참고문헌 (42)

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