유아교육기관장의 진성리더십이 잡 크래프팅에 미치는 영향에 관한 연구: 자기효능감과 조직애착의 매개효과를 중심으로

Q: 이 논문에서 정의한 진성리더십이란 무엇인가?

긍정성과 윤리성을 기반으로 리더와 구성원의 자기 계발을 촉진하고 구성원과 비전을 공유하는 리더십을 의미한다. 이는 자아인식, 관계적 투명성, 균형 잡힌 정보처리, 그리고 내재화된 도덕 관점을 핵심 구성요소로 하여 작동하는 리더십 체계다.

Q: 유아교육기관장의 진성리더십은 보육교사의 잡 크래프팅에 어떤 영향을 미치는가?

연구 결과, 기관장의 진성리더십은 보육교사의 잡 크래프팅에 직접적인 긍정적 영향을 미칠 뿐만 아니라, 보육교사의 자기효능감과 조직애착이라는 심리적 요인을 매개로 하여 간접적으로도 유의미한 영향을 미치는 것으로 나타났다.

양효숙; 조동혁

doi:10.15706/jksms.2023.24.2.002

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자료유형: 학술저널

저자정보: 양효숙 (숭실대학교) 조동혁 (숭실대학교)

저널정보: 한국서비스경영학회 서비스경영학회지 서비스경영학회지 제24권 제2호

발행연도: 2023.6

수록면: 24 - 46 (23page)

DOI: 10.15706/jksms.2023.24.2.002

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This study conducted an empirical analysis on 392 daycare teachers to identify the relationship between the Authentic leadership of early childhood education institution directors, job crafting, self-efficacy, and organizational attachment of daycare teachers. As a result of the study, first, the director"s authentic leadership had a positive (+) effect on daycare teachers" self-efficacy, organizational attachment, and job crafting. Second, daycare teachers" self-efficacy had a positive (+) effect on their organizational attachment and job crafting. Third, daycare teachers" organizational attachment had a positive (+) effect on daycare teachers" job crafting. Fourth, the self-efficacy and organizational attachment of daycare teachers showed a mediating effect between the director"s authentic leadership and the daycare teachers" job crafting. As such, it was found that the director"s authentic leadership had an impact on job crafting, so authentic leadership education, not formal leadership education, should be strengthened.

#Authentic Leadership #Self Efficacy #Organizational Attachment #Job Crafting #Director of Early Childhood Education Institution

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