메뉴 건너뛰기
소속 기관 / 학교 인증
인증하면 논문, 학술자료 등을  무료로 열람할 수 있어요.
한국대학교, 누리자동차, 시립도서관 등 나의 기관을 확인해보세요
(국내 대학 90% 이상 구독 중)
고객센터 ENG
주제분류

이수진 (Soojin Lee) 논문수   · 이용수  5,464 · 피인용수  240

소속기관
고려대학교
소속부서
-
주요 연구분야
사회과학 > 경영학 TOP 10% 공학 > 공학 일반
연구경력
-
  • 저자정보 · 논문
  • 공저자 · 저널

저자의 연구 키워드

저자의 연구 키워드
#개별 전술
#경쟁가치모형
#과업성과
#교환 이데올로기
#교환이데올로기
#구성원 발언 행동
#구조적 공정성
#긍정심리자본
#내재적 동기부여
#네트워크 관점
#네트워크 중심성
#동료지원인식
#리더 역량
#리더 중심
#리더-구성원 교환관계
#리더-구성원-상황 프레임워크
#리더십
#리더에 대한 호감
#리뷰
#메타구분
#메타분석
#발언행동
#부하의 심리적 계약 위반
#분배 공정성
#비윤리적 친조직 행동
#비인격적 감독
#사회교환이론
#사회비교이론
#사회적 공정성
#사회적 정보처리 이론
#사회적 태만 행동
#상사에 대한 신뢰
#상사의 모욕적 행동
#상사의 부하신뢰
#상사의 비인격적 행동
#상사의 성실성 및 친화성
#상사지원인식
#상호작용 공정성(대인관련 공정성
#선행연구 정리
#성과압박
#스마트워크
#심리적 계약 위반
#심리적 안정성
#역할모호성
#영향력
#영향력 전술
#유연근무
#윤리적 리더십
#이직의도
#이타적 동기
#일반적 자기효능감
#자기지향적 완벽주의
#작업 그룹 밀도
#재택근무
#적하효과
#전반적 조직 불공정성 지각
#전반적 조직공정성
#전반적 조직공정성 인식
#절차 공정성
#정보 공정성)
#정치적 기술
#조직문화 인식
#조직시민행동
#조직지원인식
#지방공공기관
#지식공유
#직무 요구
#직무수행
#직무열의
#차 상위 상사의 지원
#키워드 분석
#팔로워 중심
#팔로워십
#포스트 코로나
#혁신행동
#ability
#Abusive Supervision
#Agreeableness
#Altruistic Motive
#Competing Values Model (CVM)
#Distributive Justice
#Employee Voice
#Ethical leadership
#Exchange ideology
#follower-centric
#followership
#Group Density
#Influence
#Influence tactics
#informational justice)
#Innovative behavior
#Interactional Justice (interpersonal justice
#intrinsic motivation
#Job demands
#Job Performance
#Keyword Analysis
#Knowledge Sharing
#Leader competence
#Leader Effectiveness
#leader-centric
#Leader-Member Exchange
#leadership
#L-F-S framework
#liking for the supervisor
#LMXSC
#Local public institute
#maladjustment
#meta-analysis
#Meta-categorization
#Military organization
#Network Centrality
#OCB
#organizational citizenship behavior
#Organizational Citizenship Behaviors
#Overall evaluation
#Overall Justice
#overall organizational injustice
#perceived coworker support
#Perceived organizational culture
#Perceived Organizational Support
#perceived supervisor support
#Perceived task competence
#performance pressure
#Political skill
#Positive psychological capital
#Post-Corona
#Proactive Influence Tactics
#Procedural Justice
#Psychological Contract Breach
#Psychological Safety
#review
#role ambiguity
#Self-Oriented Perfectionism
#Smart Work
#Social Comparison Theory
#Social Exchange Theory
#Social information processing theory
#Social loafing
#Social Network Perspective
#Sports Participation
#subordinate psychological contract violation
#supervisor`s Conscientiousness
#Supervisor’s Trust
#Supervisor-liking
#Support Perception
#Systematic Review
#Task performance
#task-related help seeking
#Telecommuting
#Telework
#Trickle-down effect
#Trust in Leader
#unethical pro-organizational behavior

저자의 논문

연도별 상세보기를 클릭하시면 연도별 이용수·피인용수 상세 현황을 확인하실 수 있습니다.
피인용수는 저자의 논문이 DBpia 내 인용된 횟수이며, 실제 인용된 횟수보다 적을 수 있습니다.

저자 페이지 연결

본인이 작성한 논문을 등록 후에 저자페이지를 연결해보세요

논문 목록을 관리하고,
인증된 논문은 무료로 열람할 수 있습니다

* 타인의 개인정보를 도용할 경우,
  관련 법령에 따라 처벌될 수 있습니다.

국문 저자명 (영문 저자명)

소속기관: -   소속부서: -

등록된 논문이 없습니다.
새 논문을 추가해 보세요.

    논문 추가

      저자 정보 선택

      뉴스 사진 속 정서가 수용자의 정보추구 및 의견표현에 미치는 영향