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논문 기본 정보

저자정보
(경남대학교)
저널정보
한국인적자원개발학회 인적자원개발연구 인적자원개발연구 제20권 제2호
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    초록·키워드

    본 연구는 기존 창의성 연구에서 많이 연구되지 않았던 창의성의 다수준 관점(multi-level approach) 및 창의성과 사회적 네트워크와의 관계를 고찰하였다. 34팀, 197명을 대상으로 sociometrix기법(roster method)을 적용하여 분석하였다. 분석결과 개인간 네트워크 근접 중심성은 개인 창의성과 정적 선형관계일 것이라는 가설1-1은 지지되었고, 개인간 네트워크 연결정도 중심성과 개인 창의성의 관계는 가설1-2와는 다르게 부적 선형관계로 나타났다. 집단내 네트워크의 집중도 및 밀도는 집단 창의성과 관계가 없는 것으로 나타나 가설 2-1, 2-2는 기각되었다. 마지막으로 HLM을 통한 창의성의 다수준 분석에서 집단 창의성과 개인 창의성이 관계가 없는 것으로 나타나 가설 3도 기각되었다. 결론에서 연구결과에 대한 의의 및 시사점을 논의하였다.

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      UCI(KEPA) : I410-ECN-0101-2018-325-001032354