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논문 기본 정보

자료유형
학술저널
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저널정보
한국정치학회 한국정치학회보 한국정치학회보 제33집 제2호
발행연도
1999.10
수록면
219 - 239 (21page)

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본연구는 행정풍토가 관료의 부패행태에 미치는 영향을 분석하고, 행정풍토와 관료부패행태가 한국과 미국간에 어떠한 차이가 있으며 차이의 원인이 무엇인가를 규명하려는 것이다. 이론적 검토를 보완하기 위해 경험적 연구도 추가하였는데, 한국의 부산광역시 공무원과 미국의 뉴욕주정부 공무원을 대상으로 표본조사를 하였다. 자료의 분석결과를 요약하면 다음과 같다. 첫째, 관료부패행태에 의미있는 영향을 미치는 행정풍토는 신뢰, 책임성, 이기주의, 엄격한 내부감사, 엄정한 관리자로 나타났다. 둘째, 행정풍토 중 신뢰, 이기주의, 내부제보 여건, 엄정한 관리자는 한ㆍ미간에 의미있는 차이를 보이면서 미국이 양호한 상태였다. 셋째, 부분적 조사이기는 하지만 한국이 미국보다 관료부패행태가 심한 것으로 나타났는데, 그 이유는 한국이 미국에 비해 행정조직 구성원들간 신뢰가 낮고 이기주의가 강한 반면, 내부제보에 불리한 여건이고 관리자들이 부하의 위법행위에 관대한 성향을 보이기 때문으로 볼 수 있다. 그러나 본 연구는 부패의 성격과 설문조사의 한계로 인해 변수측정에서 부패행태에 속하는 다양한 내용을 포함할 수 없었던 아쉬움을 안고 있다.

목차

논문요약
Ⅰ. 관료부패의 개념과 행정풍토의 차원
Ⅱ. 행정풍토가 관료부패행태에 미치는 영향
Ⅲ. 한국과 미국의 비교
Ⅳ. 변수측정과 자료수집
Ⅴ. 분석결과 및 논의
Ⅵ. 결론
〈참고문헌〉
〈부록〉

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