메뉴 건너뛰기
.. 내서재 .. 알림
소속 기관/학교 인증
인증하면 논문, 학술자료 등을  무료로 열람할 수 있어요.
한국대학교, 누리자동차, 시립도서관 등 나의 기관을 확인해보세요
(국내 대학 90% 이상 구독 중)
로그인 회원가입 고객센터 ENG
주제분류

추천
검색
질문

논문 기본 정보

자료유형
학술저널
저자정보
저널정보
한국호텔관광학회 호텔관광연구 호텔관광연구 제15권 제4호 (통권 제51권)
발행연도
2013.12
수록면
128 - 144 (17page)

이용수

표지
📌
연구주제
📖
연구배경
🔬
연구방법
🏆
연구결과
AI에게 요청하기
추천
검색
질문

이 논문의 연구 히스토리 (2)

초록· 키워드

오류제보하기
This study was carried out to find out the impact of job characteristics on job involvement, job burnout and emotional labor expression acting in the process of a medical tourism coordinator attracting foreign patients and providing services. A survey on job characteristics, job involvement, job burnout, emotional labor was conducted targeting people responsible for medical tourism work or employees who work for travel agencies, medical tourism agencies, consulting firms, hospitals in Seoul performing medical tourism related work. These research findings may be interpreted that task identity based on the organization`s goals and objectives act as some stress to medical tourism coordinators. When examining the relationship between job involvement and emotional labor expression acting, job involvement turned out to have a significant influence on surface acting and genuine emotion. Moreover, in the relationship between job burnout and emotional labor expression acting, depersonalization and reduced personal accomplishment turned out to have a significant influence on surface acting.

목차

등록된 정보가 없습니다.

참고문헌 (43)

참고문헌 신청

이 논문의 저자 정보

이 논문과 함께 이용한 논문

최근 본 자료

전체보기

댓글(0)

0

UCI(KEPA) : I410-ECN-0101-2018-326-002145522