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이용수
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 이론적 배경
Ⅲ. 연구방법
Ⅳ. 연구 결과
Ⅴ. 결론 및 제언
[참고문헌]
Abstract
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2017 .01
맞벌이 여성 사회복지전담공무원의 사회복지서비스 질에 미치는 영향요인 분석
사회과학연구
2015 .11
사회복지사의 근로조건이 직무만족과 스트레스에 미치는 영향: 실제 근로조건과 상대적 근로조건의 비교
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2020 .01
직무스트레스 원천이 맥락적성과에 미치는 영향 : 민간기관 사회복지사와 사회복지직 공무원 비교
한국사회복지행정학
2017 .05
[토론문] 사회복지전담공무원의 직무역량 강화를 위한 사회복지 교육 개선방향
한국사회복지행정학회 학술대회 자료집
2016 .10
사회복지사의 스트레스 원천이 맥락적성과에 미치는 영향 : 사회복지전문요원과 민관기관 사회복지사 비교
한국지역사회복지학회 학술대회
2016 .11
사회복지사의 직무스트레스 유형과 삶의 질의 관계: 여가활동의 조절효과를 중심으로
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2020 .12
장애복지시설 사회복지사의 감정노동과 직무스트레스와의 관계에서회복탄력성의 조절효과
인문사회 21
2023 .02
공무원의 직무스트레스가 직무만족에 미치는 영향 - 조직문화 유형의 조절효과를 중심으로 -
한국자치행정학보
2023 .03
사회복지전담공무원, 다시 태어나야 할까? -지방정부 사회복지사 정체성 획득을 중심으로-
한국사회복지행정학회 학술대회 자료집
2022 .06
감정노동 여성근로자의 직종에 따른 직무특성과 직무스트레스 수준
Crisisonomy
2015 .01
활동보조인의 감정노동과 이직의도의 관계에 대한 매개된 조절모형 검증: 직무스트레스의 매개효과와 전담인력지지의 조절효과
특수교육재활과학연구
2017 .01
사회복지전담공무원들의 직무수행 어려움 극복에 대한 사례연구
한국사회복지행정학
2017 .02
정신보건사회복지사의 감정노동이 우울과 직무스트레스에 미치는 영향 : 사회적 지지의 조절효과
정신건강과 사회복지
2016 .03
사회복지전담공무원 업무부담 경험에 대한 근거이론 기반 연구 : 무엇이 문제인가?
한국사회와 행정연구
2017 .05
어떻게 일 할 것인가, 어떻게 일을 할 때 힘이 나는가 -사회복지전담공무원의 업무의 한계는 이미 무너졌음을 인정하며-
한국사회복지행정학회 학술대회 자료집
2022 .06
사회복지전담공무원의 일 조직화 : 제도적 문화기술지
한국사회복지행정학
2017 .02
[토론문] 사회복지전담공무원의 전문성 강화를 위한 정책제언
한국사회복지행정학회 학술대회 자료집
2024 .05
지역아동센터 종사자의 직무스트레스와 감정노동이 직무만족도에 미치는 영향: 일가치감 및 소진의 매개효과를 중심으로
사회과학연구
2023 .07
의료기관의 조직지원이 의료사회복지사의 직무만족에 미치는 영향 : 직무스트레스의 매개효과 검증
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2015 .02
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