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본 연구는 대학생들의 태권도 관여도와 조직몰입, 운동만족 및 참가지속의도의 관계를 알아보고자 하는 목적으로 수행되었다. 이를 위하여 변수간의 관계를 선행연구 결과에 의해 연구모형을 설정하여 검증하였다. 연구대상은 태권도를 전공하는 대학생 304명을 판단표본 추출법에 의하여 표집하고, 추출된 자료는 SPSS 18.0과 AMOS 18.0 프로그램을 활용하였다. 연구모형에 투입된 변인의 타당성을 확보하기 위해 탐색적 요인분석과 신뢰도 분석을 실시하였으며, 가설적 연구모형은 경로계수 평가와 적합도 평가를 통하여 가설을 검증하였다. 그 결과는 첫째, 태권도 관여도가 높을수록 조직몰입 수준이 높았으며, 관여도가 높을수록 운동만족이 높아져 참가지속의도가 높은 것으로 나타났다. 둘째, 연구모형의 적합도 평가는 타당한 것으로 나타났다. 이러한 결과는 대학생들의 태권도 관여도가 높을수록 조직몰입이 높으며, 관여도는 중재변인인 운동만족을 통해 참가지속의도에 영향을 미친다는 것을 시사하고 있다.
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Aiken, F. W / 2001 / An analysis of selected personal, environmental and activity characteristics related to exercise adherence / 박사
Allen, N J / 1990 / The measurement and antecedents of affective, continuance, and normative commitment to the organization / Journal of Occupational Psychology 63 : 1 ~ 18
Bateman, T. S / 1984 / A Longitudinal Analysis of the Antecedents of Organizational Commitment / Academy of Management Journal 27 : 95 ~ 112
Brook, J. P. / 1988 / Discriminant validation of measures of job satisfaction job involvement, and organizational commitment / Journal of Applied Psychology 73 : 139 ~ 145
Cronin, J. J / 1992 / Measuring service quality : A reexamination and extension / Journal of Marketing : 55 ~ 68
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Cronin, J. J / 1992 / Measuring service quality : A reexamination and extension / Journal of Marketing : 55 ~ 68
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