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자료유형
학술저널
저자정보
Son, Chang-Baek (Department of Architectural Engineering, Semyung University) Shin, Won-Sang (Graduate School of Department of Architectural Engineering, Semyung University) Lee, Dong-Eun (School of Architecture and Civil Engineering, Kyungpook National University)
저널정보
한국건축시공학회 한국건축시공학회지 한국건축시공학회지 제13권 제5호
발행연도
2013.1
수록면
441 - 448 (8page)

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In recent years, the number of female workers pursuing careers in the construction engineering and management field has increased, despite the fact that the job positions have been traditionally considered as retaining job functions and/or qualities that are more appropriate to male than female. This may be attributed to the fact that the positions also require delicate and/or detail-oriented job functions, which can be successfully performed by female. It is important for project participants to understand the working conditions for female field managers by analyzing their job performance. This study collects expert opinions regarding female's managerial performance on job site. Survey questionnaires were administered to two focus groups, male and female field managers who work for general contractors. This study contributes to encouraging female's social and economic involvement by investigating the challenges they face in the workplace, and provides measures to respond to such challenges.
#female field manager #working condition #job satisfaction

목차

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Jang SY / 2004 / A Study on the Efficient Application of Female Crafts in a Changing Construction Environment / Proceeding of Architectural Institute of Korea 2004 Spring Conference :435~438 google schola 손창백 / 2011 / 여성 설계인력의 업무수행능력 분석 연구 / 대한건축학회연합논문집 13(4):323~331 dbpia 손창백 / 2006 / 공동주택 건설공사의 현장관리 업무 및 운영체계 개선 / 대한건축학회논문집 구조계 22(6):165~172 dbpia 박경훈 / 2010 / 일반건설업체 현장관리자의 직무별 업무수행수준 및 영향요인 분석 / 한국건설관리학회 논문집 11(3):115~124 dbpia Ministry of Employment and Labor / 2011 / Female and Find a Job / Ministry of Employment and Labor :52~54 google schola

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