인문학
사회과학
자연과학
공학
의약학
농수해양학
예술체육학
복합학
DBpia AI
AI 에이전트
AI 아이디어
AI 리더
AI 뷰어
Citeasy
크롬 서지관리 다운로드
지원사업
학술연구/단체지원/교육 등 연구자 활동을 지속하도록 DBpia가 지원하고 있어요.
커뮤니티
연구자들이 자신의 연구와 전문성을 널리 알리고, 새로운 협력의 기회를 만들 수 있는 네트워킹 공간이에요.
초록· 키워드
본 연구의 목적은 대한지적공사 직원의 근무환경에 대한 만족도를 측정하여 사기를 결정짓는 요인을밝히고, 근무환경에 대한 만족도와 사기와의 상관관계 등을 밝혀 지적공사 직원의 사기진작 방안을 제시하는 것을 본 연구의 목적으로 삼았다. 이와 같은 연구의 목적을 달성하기 위해 대한지적공사 직원의만족도와 사기를 측정하는 실증적 연구가 진행되었다. 연구의 결과 대한지적공사 직원의 사기를 결정짓는 요인으로 물질적 만족, 정서적 만족요인, 구성원과의 관계, 근무환경 만족, 근무조직 만족, 교육제도만족의 6가지 요인이 검출되었다. 직원들의 사기를 높이기 위해서 이러한 6가지 요인을 고려하여 직원들의 사기진작을 위해 노력해야 할 것이다.
#사기
#직무만족
#직무만족 요인
#물질적요인
#환경적 요인
#정서적 요인
#Morale
#Job Satisfaction
#Physical Factors
#Emotional Factors
#Environmental Factors
상세정보 수정요청해당 페이지 내 제목·저자·목차·페이지정보가 잘못된 경우 알려주세요!
목차
등록된 정보가 없습니다.
참고문헌
참고문헌 신청최근 본 자료
