본 연구는 전 세계적으로 총체적으로 난국에 처해있는 기후변화에 대한 대응방안을 제시하는 것이다. 이를 위해 모든 국가에서는 온실가스, 탄소배출의 최소화, 오염방지, 지속가능한 자원의 활용, 자연환경 보존, 보호, 복원 등 환경의 개선과 더불어 근로여건의 개선, 인권보호, 약자배려, 지역사회 공헌 등의 사회분야 개선, 의사결정과정, 인사정책 등 기업의 정상적 경영을 위한 인사시스템, 내부감사시스템 등의 구축을 통한 전반적인 대수술이 필요한 시점이다. 이를 위한 방안이 바로 ESG경영이다. 정부에서는 기업의 ESG경영을 통하여 사회 기후변화 등에 적극 대응 및 동참 함으로서 지속 가능한 기업으로 성장할 수 있도록 시스템을 구축하고 있다. 이에 기업들은 발빠르게 ESG경영에 동참하고 있다. 그렇다면 중소기업은 어떠한가? ESG경영에 대한 인식정도, 필요성, 실천방안 등에 대한 분석이 요구된다. 따라서 본 연구는 지역의 중소기업을 대상으로 ESG에 대한 인식정도, 실천의지 등에 대하여 설문을 통하여 분석하였으며, 분석결과 ESG에 대한 인식정도, 실천의지 등은 매우 낮은 것으로 분석되었으나 향후 ESG의 도입에 따른 실천, 교육, 컨설팅 등에는 적극적으로 동참 하겠다는 응답을 들었다. 이는 매우 고무적이고 미래지향적인 중소기업 관계자의 의식을 분석할 수 있는 계기가 된 것이 본 연구의 성과라고 할 수 있다. 또한 중소기업에서 ESG의 도입 사유가 기업의 경쟁력을 위해서라는 답변이 가장 많은 것으로 분석되었다. 이는 ESG실천을 통하여 지속 가능한 기업으로의 성장을 의미하는 것으로서 기업의 사회적 책임과 역할이 매우 바람직하고 긍정적이라는 것에 본 연구의 의미를 두고자 한다. 본 연구에서 얻은 결론은 중소기업의 ESG에 대한 낮은 인식정도, 낮을 실천의지를 보인 반면, 교육, 컨설팅을 통한 ESG 도입에는 적극 동참 하겠다는 답변이 있어 교육과 컨설팅을 통하여 중소기업의 ESG경영에 대한 실천을 개선할 수 있다는 결과를 얻었다.
This study presents countermeasures against climate change, which is a global problem. To this end, in all countries, environmental improvements such as minimization of greenhouse gas and carbon emissions, pollution prevention, sustainable use of resources, preservation, protection, and restoration of the natural environment, improvement of working conditions, human rights protection, consideration for the weak, contribution to local communities, etc. It is the time when overall major surgery is needed through the establishment of a human resource system and internal audit system for the normal management of the company, such as improving the social sector, decision-making process, and personnel policy. One way to do this is ESG management. The government is building a system to grow into a sustainable company by actively responding to and participating in social climate change through corporate ESG management. Accordingly, companies are swiftly participating in ESG management. So what about small businesses? It is required to analyze the degree of awareness, necessity, and action plans for ESG management. Therefore, this study analyzed the degree of awareness of ESG and willingness to practice through a questionnaire targeting local SMEs. , education, consulting, etc. were actively involved. This can be said to be the outcome of this study, which provided an opportunity to analyze the consciousness of officials of SMEs who are very encouraging and future-oriented. In addition, it was analyzed that the reason for the introduction of ESG in SMEs was for the competitiveness of the company. This means growth into a sustainable company through ESG practice, and this study is meaningful in that corporate social responsibility and role are very desirable and positive. The conclusion from this study is that SMEs showed low awareness of ESG and low willingness to practice, while there were answers that they would actively participate in the introduction of ESG through education and consulting, improving the practice of ESG management of SMEs through education and consulting. I got results that can be done.