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논문 기본 정보
- 자료유형
- 학술대회자료
- 저자정보
- 발행연도
- 2011.11
- 수록면
- 721 - 728 (8page)
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소비자들의 니즈가 다양해짐에 따라 기업에서는 그에 따른 업무의 다양성으로 인해 경영관리에 어려움을 느끼고 있다. 특히 자원의 배분 및 관리 방법에 관한 복잡성으로 인해 관리자들은 효율적인 자원의 관리대한 어려움을 느끼고 있다. 인력자원 관리의 경우 효율적인 작업자의 선택 및 알맞은 작업량 배분을 위해서는 고려해야 할 여러 가지 변수들이 존재한다. 그 중 인력자원은 업무의 연계성이나 속성들 간의 상관관계에 따라 업무의 효율에 큰 영향을 미칠 수 있기 때문에 이에 대한 구체적인 관리방법이 필요하다. 따라서 본 연구에서는 인력자원이 가질 수 있는 여러 가지 속성들을 고려하여 이들이 업무에 미치는 영향을 분석하여 자원관리를 효율적으로 하기 위한 연구가 진행되었다. 이를 검증하기 위해 인력자원의 영향이 크게 나타나는 산업 중 하나인 소프트웨어 개발 산업에서의 개발 프로세스에서 자원간 또는 자원과 작업간의 상관관계에 대해 SEM(Structural Equation Modeling 구조방정식, 이하 SEM모형이라 함.)모형을 이용하여 정량화 한 후 이를 실제 할당문제에 적용하였다. 간단한 수리적 예제를 통해 상관관계에 대해 검증하고 결과를 바탕으로 실제 활용 방안에 대하여 논의한다.
목차
Abstract
1. 서론
2. 소프트웨어 개발산업에서의 시너지효과 검증
3. 소프트웨어 개발산업에서의 시너지효과 활용방안
4. 결론 및 향후 연구방향
참고문헌
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