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한국경영학회 한국경영학회 융합학술대회 한국경영학회 2007년 통합학술발표논문집
발행연도
2007.8
수록면
1 - 27 (27page)

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이 논문의 연구 히스토리 (2)

2008

환경, 전략, 조직구조간의 적합성이 기업성과에 미치는 영향에 관한 연구
정수열 ,  추승엽 ,  서승범 외 1명 전략경영연구 2008.12 학술저널

2007

환경, 전략, 조직구조간의 적합성이 기업성과에 미치는 영향에 관한 연구
정수열 ,  서승범 ,  임성준 한국경영학회 융합학술대회 2007.08 학술대회자료

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본 논문은 국내기업의 경쟁전략, 경영환경 및 조직구조간의 관계와 이들 요인 간 상호 적합성이 기업성과에 미치는 영향에 대해 실증분석하였다. 이를 위해 한국을 대표할 수 있는 27개 산업의 387개 기업을 대상으로 가설을 검증하였다. 실증분석결과, 국내 기업들은 대체로 상황이론의 예측과 부합되게 경영환경에 적합한 경쟁전략과 조직구조를 선택하는 것으로 나타났다. 반면에, 이론의 예측가는 달리, 국내 기업들의 경쟁전략과 조직구조 사이의 적합성은 발견되지 않았다. 한편, 고성과 집단과 저성과 집단으로 표본을 구분하여 경쟁전략과 조직구조, 경쟁전략과 경영환경, 경영환경과 조직구조, 그리고 경영환경, 경쟁전략, 조직구조의 통합적 적합성을 살펴 본 결과, 모든 적합성이 고성과 집단에서 저성과 집단보다 높은 것으로 나타났다. 이와 같은 실증연구결과는 경영환경과 경쟁전략, 경영환경과 조직구조, 경쟁전략과 조직구조, 경영환경과 경쟁전략 및 조직구조의 적합성이 성과창출에 긍정적인 영향을 미치고 있다는 점을 시사하고 있다.

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