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한국호텔관광학회 호텔관광연구 호텔관광연구 제18권 제6호 (통권 제69권)
발행연도
2016.11
수록면
581 - 588 (8page)

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이 논문의 연구 히스토리 (3)

2016

외식업 종사원들의 고용형태가 여가제약 인식, 제약협상, 여가만족간의 구조적 관계에 미치는 조절효과
이시은 ,  김동진 호텔관광연구 2016.11 학술저널
외식업 종사원들의 여가제약인식, 여가제약협상, 여가만족의 구조적관계
이시은 ,  김동진 호텔관광연구 2016.07 학술저널
외식업 종사원들의 여가제약인식, 제약협상 및 여가만족의 구조적 관계
이시은 식품과학과 2016.01 학위논문

초록· 키워드

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This study is a follow-up study by Lee and Kim(2016) regarding the structural relationship among leisure constraints perception, leisure constraints negotiation, and leisure satisfaction in the food service industry in that it considers the moderating effect of employment type in the relationship. Using a multi-group comparison analysis, the results confirm the moderating effect of employment type in the structural relationship among the constructs. In particular, it was found that the food service employee`s employment type moderated the relationship between structural constraints and leisure constraints negotiation (i.e., skill-related, interpersonal, and financial negotiations).
#여가만족 #고용형태 #leisure constraints negotiation #leisure constraints perception #여가제약인식 #여가제약협상 #employment type #leisure satisfaction

목차

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