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논문 기본 정보

자료유형
학술저널
저자정보
백유진 (대한상공회의소) 홍진환 (수원대학교)
저널정보
대한경영학회 대한경영학회지 대한경영학회지 제31권 제5호
발행연도
2018.5
수록면
939 - 961 (23page)

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중소 규모 가족기업의 승계는 기업의 생사를 결정지을 수 있는 중대한 사건이기 때문에 사전의 철저한 준비가 필요하다. 철저한 승계준비는 기업의 영속성을 확보하는 데 도움이 되고, 승계이후 기업 성과, 기업가치 제고로 연결될 수 있기 때문에 가족기업 승계에 있어 특히 중요한 요소라고 볼 수 있다. 본 연구는 가족기업의 승계준비 정도를 결정할 수 있는 요인으로 가족 간 관계에 주목하였다. 구체적으로 가족들간 얼마만큼의 정서적 유대가 형성되어 있는지(가족 응집성), 가족들간 의사소통이 얼마나 자유롭고, 의사결정에 서로 기여하는지(가족 적응성)를 살펴봄으로써, 가족 응집성과 적응성이 승계준비를 원활하게 하는 요소인지 확인해보았다. 즉, 가족 응집성과 가족적응성과 승계준비 간의 정(+)적 관계를 기대한 것이다. 이에 더해 기업이 속한 산업 환경의 조절효과를 함께 살펴보았다. 산업 환경의 불안정성은 기업으로 하여금 이를 대응하기 위한 추가적인 노력을 요하므로, 만성적인 자원의 부족을 겪는 중소 규모 기업 입장에서는 승계준비를 더디게 하는 방해요소로 작용할 수 있다. 따라서 본 연구는 가족응집성과 가족적응성이 승계준비에 미치는 긍정적인 영향이 산업불안정성에 의해 약화될 수 있다고 조절효과 가설을 도출하였다.
연구모델의 검증을 위해 본 연구는 2015년과 2016년 사이 가족기업의 최고경영자가 응답한 총 161개 승계자료를 사용하였다. 실증 분석 결과, 가족 응집성과 적응성은 승계준비에 긍정적인 영향을 미친다는 사실이 발견되었다. 한편, 산업 환경 불안정성은 가족응집성과 적응성-승계준비 간의 관계를 조절하지는 못했으나, 직접적으로 승계준비에 부정적인 영향을 미치는 것으로 나타났다. 이 결과는 기업이 속한 산업의 특성(안정성-불안정성) 자체가 개별 기업의 승계준비 정도에 영향을 미칠 수 있음을 시사한다. 본 연구는 그동안 자료수집의 한계 등으로 덜 주목 받아온 영역에 관심을 두어 중소규모 가족기업 승계 관련 연구의 확장을 시도하였으며, 승계준비의 중요성에 대해 기업의 시각을 환기시킨 기여점을 가진다. 또한 본 연구는 연구 결과를 바탕으로 몇 가지 향후 과제를 도출하였다.

목차

요약
Abstract
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 가설 개발
Ⅲ. 방법론
Ⅳ. 분석결과
Ⅴ. 토론
References

참고문헌 (0)

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