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논문 기본 정보
- 자료유형
- 학술저널
- 저자정보
- 발행연도
- 2015.1
- 수록면
- 161 - 176 (16page)
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This study examined into effects of transformational leadership of employees in five-star hotels on their helping behavior and innovative behavior by the media of Leader-Member Exchange (LMX), through which to clarify the effective leadership that can improve their helping behavior and innovative behavior and to look into implications for efficient human resources management in operating hotels. To do this, I have looked into the transformational leadership, LMX, helping behavior, and innovative behavior, from which discussion and implications are as follows. It is shown that, First, lower-dimension factors in transformational leadership, charisma and individual considerations have statistically significant positive(+) impacts on LMX, while intellectual stimulus doesn't have significant impacts on it; Second, LMX have statistically significant positive(+) impacts on helping behavior. Third, LMX have statistically significant positive(+) impacts on innovative behavior. Forth, lower- dimension factors in transformational leadership, individual considerations have significant impacts on helping behavior, which is found by additional analysis to verify themediation effects of LMX. And Charisma and individual considerations statistically significant indirect impacts on innovative behavior.
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Ambile, T.M / 1988 / A model of creativity and innovation on organizations / Research in Organizational Behavior 10 : 123 ~ 130
Anderson, S.E / 1996 / Interpersonal, Job and Individual Factors Related to Helping Processes at Work / Journal of Applied Psychology 81 : 282 ~ 296
Andrew, A / 1990 / Encyclopedia of Social Work / NASW Press
Bass, B.M / 1985 / Leadership and Performance Beyond Expectation / Free Press
Basu, R.J / 1991 / An empirical examination of leader-member exchange and transformational leadership as predictor of innovative behavior / 박사 / Purdue University
Anderson, S.E / 1996 / Interpersonal, Job and Individual Factors Related to Helping Processes at Work / Journal of Applied Psychology 81 : 282 ~ 296
Andrew, A / 1990 / Encyclopedia of Social Work / NASW Press
Bass, B.M / 1985 / Leadership and Performance Beyond Expectation / Free Press
Basu, R.J / 1991 / An empirical examination of leader-member exchange and transformational leadership as predictor of innovative behavior / 박사 / Purdue University
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