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저널정보
보건의료산업학회 보건의료산업학회지 보건의료산업학회지 제12권 제1호
발행연도
2018.1
수록면
13 - 22 (10page)

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이 논문의 연구 히스토리 (2)

2018

병원행정직원의 조직공정성, 조직신뢰와 조직시민행동의 관계 -병원 규모의 조절효과
이영진 ,  안재선 ,  김문중 보건의료산업학회지 2018.01 학술저널

2014

병원 행정 종사자의 조직공정성 인식이 병원 내 조직시민행동에 미치는 영향 : 조직 신뢰의 매개효과를 중심으로
이영진 의료경영학과 2014.01 학위논문

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Objectives : This study examines the voluntary participation of the members of an organization who maintain cordial and friendly relationships with their colleagues, so that the human resources department within a hospital can be used efficiently. Methods : A total of 600 copies of the questionnaire were distributed, and 524 copies were returned (88%). Of these, 518 copies were used to verify statistic results using IBM SPSS and AMOS Ver. 22.0, including factor analysis, path analysis, mediating effects, and moderating effects. Results : The effect of organizational trust on organizational citizenship behavior has shown that OCBI (Interpersonal) is highly affected at large hospitals. However, the effect of organizational trust on OCBO (Organizational) is highly affected at small hospitals. Conclusions : The results of a gap analysis indicated that among the different aspects of organizational justice, distributive justice and interactional justice have a positive effect on organizational trust in small hospitals. The results also revealed that organizational trust and organizational citizenship behavior in small hospitals are more strongly affected than they are in large hospitals. As a result, job efficiency is improved in smaller hospitals.
#Organizational Justice #Organizational Trust #Organizational Citizenship Behavior

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참고문헌 (19)

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C. Argyris / 1964 / Integrating the individual and the organization / John Wiley :330 google schola E.A. Lynd / 1988 / The Social psychology of procedural justice / Plenum :267 google schola N.M. Hauenstein / 2001 / A meta-analysis of the relationship between procedural justice and distributive justice: Implications for justice research / Employee Responsibilities and Rights Jouna 13(1):39~56 Crossref 황슬기 / 2016 / 병원 조직 및 구성원들 간 신뢰수준에 영향을 미치는 요인 / 보건의료산업학회지 10(2):1~14 dbpia 문형구 / 2009 / 국내 조직공정성 연구의 동향과 향후 과제 / 인사조직연구 17(2):229~306 dbpia

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