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논문 기본 정보

자료유형
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저자정보
임진환 (서울과학기술대학교) 지유선 (서울교통공사) 신택현 (서울과학기술대학교)
저널정보
한국도시철도학회 한국도시철도학회논문집 한국도시철도학회논문집 제7권 제3호
발행연도
2019.9
수록면
415 - 424 (10page)
DOI
10.24284/JKOSUR.2019.9.7.3.415

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본 연구는 서울교통공사 역무직원들의 직무스트레스와 피로가 조직유효성 변인인 조직몰입과 직무만족에 미치는 영향을 분석하려는 목적에서 시도되었다. 설문에 토대해 285명의 역무직 종사자들을 대상으로 AMOS에 의한 경로분석을 수행한 결과, 신체물리적 스트레스가 피로를 매개로 하여 조직몰입과 직무만족에 유의한 영향을 미친다는 사실을 발견하였다. 이 같은 실증분석 결과는 역무직 종사자들의 조직유효성 증대를 위해서는 경영계층에서 피로의 유발에 기여하는 신체물리적 스트레스의 원인과 처방에 깊은 관심을 기울일 필요가 있으며, 피로도의 저감을 위한 다각적 대안의 도입과 실행이 요구됨을 의미하는 것이라고 할 수 있겠다.
#역무직원 #신체물리 스트레스 #피로 #조직몰입 #직무만족 #Urban Railway Station Worker #Physical Stress #Fatigue #Organizational Commitment #Job Satisfaction

목차

요약(Abstract)
1. 서론
2. 선행연구 고찰
3. 연구 설계
4. 실증분석
5. 결론
참고문헌

참고문헌 (30)

참고문헌 신청
Hellriegel, Don / 2004 / Organizational Behavior / Thomson :168~186 google schola 강동묵 / 2016 / 직무스트레스의 현대적 이해 / 고려의학 google schola 윤준영 / 2013 / 철도기관사의 심리적 요인이 사고에 미치는 영향에 관한 연구 google schola 김중곤 / 2016 / 철도교통관제사의 직무스트레스 및 관련 요인에 관한 연구 google schola 임창희 / 2018 / 조직행동 / 비엔엠북스 google schola

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