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논문 기본 정보

자료유형
학술저널
저자정보
김순옥 (고구려대학교) 최천근 (한성대학교)
저널정보
단국대학교 융합사회연구소 융합사회와 공공정책 융합사회와 공공정책 제14권 제4호
발행연도
2021.1
수록면
61 - 89 (29page)

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이 논문의 연구 히스토리 (10)

2023

요양보호사의 환자안전관리 활동 예측요인
김순옥 차세대융합기술학회논문지 2023.12 학술저널
요양보호사의 환자안전관리 실천 영향요인
김순옥 차세대융합기술학회논문지 2023.11 학술저널

2022

요양보호사의 응급상황대처능력 영향 요인
김순옥 한국보건간호학회지 2022.04 학술저널

2021

노인요양시설 요양보호사의 사회적 지지가 이직의도에 미치는 영향 : 직무만족과 조직몰입의 매개효과를 중심으로
김순옥 행정학과 2021.01 학위논문
요양보호사의 사회적 지지가 이직의도에 미치는 영향에 대한 직무만족과 조직몰입의 매개효과
김순옥 ,  최천근 융합사회와 공공정책 2021.01 학술저널

2020

노인요양시설 요양보호사의 환자안전문화, 환자안전관리 중요성 인식 및 환자안전관리활동: 혼합연구방법 적용
김순옥 ,  김정아 한국보건간호학회지 2020.12 학술저널
노인요양시설과 노인요양공동생활가정 요양보호사의 응급상황 경험 및 응급지식, 응급상황대처능력 비교
김순옥 한국산학기술학회 논문지 2020.11 학술저널

2019

시설 및 재가 요양보호사의 응급상황 경험과 응급처치 지식, 응급상황대처능력, 교육경험 및 교육요구도 비교
김순옥 한국보건간호학회지 2019.12 학술저널

2018

요양보호사의 응급상황 및 교육 경험, 응급처치 지식 및 교육요구도
김순옥 ,  김수연 한국보건간호학회지 2018.08 학술저널
노인재가 요양보호사의 이직의도 결정요인에 관한 연구
김순옥 사회복지학과 2018.01 학위논문

초록· 키워드

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우리나라의 노인요양시설에서 요양보호사의 자발적 퇴직은 지나치게 높다. 요양보호사의 높은 이직은 장기요양보호 서비스의 질과 고객의 요구를 충족시키는 역량 측면에서 상당히 부정적 영향을 미친다. 이 연구는 요양보호사의 사회적 지지가 이직의도에 미치는 영향 관계에 있어서직무만족과 조직몰입의 매개효과를 분석하는 것을 목적으로 한다. 이 연구는 서울지역 노인재가요양시설에 근무하는 노인재가요양보호사를 대상으로 설문조사를 실시하였으며, 총593명으로부터 설문응답을 받아 연구를 진행하였다. 분석결과, 요양보호사의 사회적 지지와 이직의도사이에 직무만족과 조직몰입이 부분적으로 매개하는 효과를 발생한다는 사실을 발견하였다. 즉, 사회적 지지가 이직의도에 미치는 효과는 조직몰입과 직무만족을 통해서 더욱 강력한 효과를 발생한다는 점을 의미한다. 또한, 조직몰입과 직무만족을 통한 매개효과와 더불어 사회적 지지가 이직의도에 미치는 독립된 영향을 간과해서는 안 된다. 결국, 노인재가요양시설에 근무하는 노인재가요양보호사의 이직의도를 감소시키기 위해서는 사회적지지, 직무만족, 조직몰입을향상시켜야 한다는 것을 확인하였다.
#사회적지지 #이직 의도 #직무만족 #직무몰입 #요양보호사

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참고문헌 (67)

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강영식 / 2011 / 요양보호사의 임파워먼트가 직무만족과 조직몰입 및 이직의도에 미치는 영향 / 한국산학기술학회논문지 12(9):3904~3914 dbpia 강은나 / 2019 / 2019년도 장기요양 실태조사 google schola 공계순 / 2010 / 지역아동센터 생활복지사의 직무환경과 직무만족도가 이직의도에 미치는 영향에 관한 연구 / 한국가족복지학 15(4):23~48 dbpia 김경숙 / 2019 / 종합병원 간호사의 직무스트레스가 이직의도에 미치는 영향 -조직몰입의 매개효과 - / 한국응용과학기술학회지 36(2):666~677 dbpia 김광호 / 2013 / 내부마케팅 요인이 직무스트레스와 조직몰입에 미치는 영향에 관한 연구: 노인요양시설의 요양보호사를 중심으로 / 기업경영연구 20(4):225~247 dbpia

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