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학술저널
저자정보
장덕조 (서강대학교) 이종규 (서강대학교)
저널정보
서강대학교 법학연구소 서강법률논총 서강법률논총 제5권 제1호 (통권 제9호)
발행연도
2016.2
수록면
99 - 128 (30page)
DOI
10.35505/slj.2016.02.5.1.99

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This paper introduces legal issues of the corporate governance in the ‘Act on the Management of State-owned Enterprises’. The corporate governance in Korea was adapted after IMF economic crisis and major corporations’ accounting frauds and focused on the accounting system. And then the meaning of "corporate governance" has begun to gain ground since 1999 with the introduction of Internal Control System and Compliance Officer in the field of financial law.
On the other hand, OECD issued ‘OECD Guidelines on Corporate Governance of State-owned Enterprises’ in 2005 for state-owned enterprise(or public enterprise)’s publicness after ‘OECD Guidelines on Corporate Governance of State-owned Enterprises’ in 2005 for the publicness of the state-owned enterprises (or public enterprises) after ‘OECD Principle of Corporate Governance’ was issued in 2004. It gave a profound impact on the enactment of the Act on the Management of State-owned Enterprises in January, 2007 and it has been applied to most of the management of State-owned enterprises in Korea since then. Even though it has been revised continuously, the problems have been pointed out. It still has insufficient regulatory aspects and limitations in applying under the current law. Therefore, this paper is going to describe the development direction of corporate governance to be developed and improved in Korea.
The problem of State-owned enterprises is a significant social issue and many scholars are also claiming its improvement these days. This study ultimately aims at figuring out the meaning of State-owned enterprises and indicating the problems of an external audit and dispatched workers from government agencies under the Act on the Management of State-owned enterprises.

목차

Ⅰ. 들어가며
Ⅱ. 공기업의 의의와 문제점
Ⅲ. 내부통제제도와 현행법상의 문제
Ⅳ. 결어
【참고문헌】
Abstract

참고문헌 (24)

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  • 대법원 2008. 9. 11. 선고 2006다68636 판결

    [1] 대표이사는 이사회의 구성원으로서 다른 대표이사를 비롯한 업무담당이사의 전반적인 업무집행을 감시할 권한과 책임이 있으므로, 다른 대표이사나 업무담당이사의 업무집행이 위법하다고 의심할 만한 사유가 있음에도 악의 또는 중대한 과실로 인하여 감시의무를 위반하여 이를 방치한 때에는 그로 말미암아 제3자가 입은 손해에 대하여 배상책임을 면할 수

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  • 대법원 1997. 9. 12. 선고 96다41991 판결

    [1] 증권거래법 제197조 제1항에 의하여 준용되는 구 주식회사의외부감사에관한법률 제17조 제2항, 제6항 전단에 의하면, 감사인이 중요한 사항에 관하여 감사보고서에 기재하지 아니하거나 허위의 기재를 함으로써 제3자에게 손해를 발생하게 한 때에는 그 감사인은 제3자에 대하여 손

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