메뉴 건너뛰기
.. 내서재 .. 알림
소속 기관/학교 인증
인증하면 논문, 학술자료 등을  무료로 열람할 수 있어요.
한국대학교, 누리자동차, 시립도서관 등 나의 기관을 확인해보세요
(국내 대학 90% 이상 구독 중)
로그인 회원가입 고객센터 ENG
주제분류

추천
검색
질문

논문 기본 정보

자료유형
학술저널
저자정보
전영준 (성균관대학교(서울)) 남태우 (성균관대학교(서울))
저널정보
동국대학교 사회과학연구원 사회과학연구 사회과학연구 제26권 제4호
발행연도
2019.12
수록면
243 - 274 (32page)
DOI
10.46415/jss.2019.12.26.4.243

이용수

표지
📌
연구주제
📖
연구배경
🔬
연구방법
🏆
연구결과
AI에게 요청하기
추천
검색
질문

이 논문의 연구 히스토리 (3)

초록· 키워드

오류제보하기
본 연구는 중소기업을 위한 연구·인력개발 지원제도가 기술혁신 성과에 미치는 영향과 그 영항에 있어서 기업가정신의 매개효과를 검증한다. 연구진은 한국산업기술진흥협회에 기업부설 연구소와 연구개발전담부서가 등록되어 있는 제조업 기반의 1,000개 중소기업을 대상으로 설문조사를 시행하였다. 설문데이터에 대한 분석결과는 다음과 같이 요약된다. 첫째, 연구·인력개발 지원제도와 기술혁신 성과 간에는 전반적으로 긍정적인 영향을 미치는 것으로 나타났다. 둘째, 연구·인력개발 지원제도와 기업가정신 간에는 전반적으로 긍정적인 영향을 미치는 것으로 나타났다. 셋째, 기업가정신과 기술혁신 성과 간에는 전반적으로 긍정적인 영향을 미치는 것으로 나타났다. 넷째, 기업가정신의 매개효과 분석 결과, 사업화 효과에는 부분매개효과, 기술경쟁력 변화에는 완전매개효과를 보였다. 이를 바탕으로 대기업에 비해 전반적인 기반이 약한 중소기업에게 있어 중요한 외부자원의 역할을 하는 연구·인력개발 지원제도의 혜택을 받기위해 정부는 이와 관련된 제도의 규제에 대한 완화 및 개선이 필요하며, 중소기업은 스스로 기업가 정신을 고취시킬 수 있는 방안을 마련해야 한다는 시사점을 도출 할 수 있다.

목차

국문초록
I. 서론
Ⅱ. 제도적·이론적 배경
Ⅲ. 연구의 모형과 가설
Ⅳ. 실증분석의 결과
Ⅴ. 결론
참고문헌
Abstract

참고문헌 (57)

참고문헌 신청

함께 읽어보면 좋을 논문

논문 유사도에 따라 DBpia 가 추천하는 논문입니다. 함께 보면 좋을 연관 논문을 확인해보세요!

이 논문의 저자 정보

이 논문과 함께 이용한 논문

최근 본 자료

전체보기

댓글(0)

0

UCI(KEPA) : I410-ECN-0101-2020-305-000113926