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논문 기본 정보

자료유형
학술저널
저자정보
이진주 (한양대학교) 문찬영 (포항공과대학교) 이진주 (KAIST)
저널정보
한국경영교육학회 경영교육연구 경영교육연구 제39권 제3호(통권 제145호)
발행연도
2024.6
수록면
199 - 226 (28page)
DOI
10.23839/kabe.2024.39.3.199

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[연구목적] 본 연구의 목적은 기존 학업 맥락에서 개발되었던 목표지향성 측정도구가 국내 일터 맥락에서 사용될 수 있도록 측정도구의 적용성 및 전반적 유용성을 제고하고, Rasch 분석을 활용하여 측정도구를 타당화 하는 것이다.
[연구방법] 국내 일터 맥락을 반영하기 위하여 선행연구 검토와 2차에 걸친 전문가 번역과정을 통해 예비문항을 도출하였다. 이후 국내 성인 근로자 300명을 대상으로 데이터를 수집하였으며, 요인분석, Rasch 분석을 활용하여 목표지향성 측정도구의 개별 문항의 적합도, 곤란도, 응답 범주의 적절성 등을 확인하였다.
[연구결과] 첫째, 요인분석을 통해 3개의 하위요인 구조의 타당성을 확인하였다. 둘째, Rasch 분석 결과, 적합도가 기준에 미치지 못하는 3개 문항을 식별하였고, 문항 곤란도와 응답 범주의 적절성을 종합적으로 고려하여 국내 일터에서 활용하기 위한 재검토 방안을 논의하였다. 마지막으로 목표지향성 측정도구는 수용할 수 있는 수준의 신뢰도를 확보하였다.
[연구의 시사점] 이상의 과정을 통해 학문적으로는 이론 및 통계적으로 타당한 측정도구를 제안하여 보다 정확한 해석을 통해 연구의 신뢰도를 제고하였으며, 실천적으로는 조직 구성원들의 목표지향성 수준을 측정 및 변별할 수 있는 시사점을 제공하였다.

목차

요약
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 이론적 배경
Ⅲ. 연구방법
Ⅳ. 연구결과
Ⅴ. 논의 및 결론
참고문헌
Abstract

참고문헌 (0)

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