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논문 기본 정보

자료유형
학술저널
저자정보
저널정보
한국아동가족복지학회(구 한국가족복지학회) 한국가족복지학 한국가족복지학 제20권 제2호
발행연도
2015.1
수록면
295 - 318 (24page)

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2015

건강가정지원센터 종사자의 개인-환경 적합성이 직무만족도 및 조직몰입도에 미치는 영향
김규영 아동청소년 2015.01 학위논문
건강가정지원센터 종사자의 개인-환경 적합성이 직무만족도 및조직몰입도에 미치는 영향
김규영 ,  박정윤 한국가족복지학 2015.01 학술저널

초록· 키워드

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This study examined effects of the person-environment fit on employees’ job satisfaction and organizational commitment. 203 workers from Healthy Family Support Centers were asked to complete a survey for the study. Major findings of this study are as follows: First, the analysis of variance revealed that there was a difference in the level of job satisfaction and organizational commitment depending on each individual’s person-environment fit; second, job satisfaction and organizational commitment were positively correlated with the sub-factors of the personenvironment fit and demographic variables; third, the effect of those sub-factors in relation to each component of job satisfaction and organizational commitment was drawn through linear regression to confirm more detailed relationship between them. The overall findings from this study showed that person-environment fit has a significant effect on workers’ intrinsic and extrinsic satisfaction, and affective and normative commitment. This study hopes to contribute to the improvement of the work environment of those employed at Healthy Family Support Centers and to the promotion of more efficient organizational management.
#건강가정지원센터 #개인-환경적합성 #직무만족도 #조직몰입도 #Healthy Family Support Center #Person- Environment Fit #Job Satisfaction #Organizational commitment

목차

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참고문헌 (27)

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Arnold, H. / 1982 / A Multivariate Analysis of the Determinants of Job Turnover / Journal of Applied Psychology : 350 ~ 360 google schola Caldwell, D. F. / 1990 / Measuring person-job fit with a profile comparison process / Journal of Applied Psychology 75 : 648 ~ 657 google schola Cho, H. G. / 2013 / Introduction to healthy familes / SinJung google schola Choi, B. I. / 2011 / The Effects of Person-Organization Fit and Person-Job Fit on Organizational Effectiveness / Journal of Organization and Management 35 (1) : 199 ~ 232 google schola Constance, N. A. / 1973 / Job Satisfaction and Formance, An Empirical Test of Some Theoretical Propositions / Organizational Behavior and Human Performance 9 (2) google schola

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