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논문 기본 정보

자료유형
학술저널
저자정보
저널정보
한국스포츠학회 한국스포츠학회 한국스포츠학회 제18권 제2호
발행연도
2020.1
수록면
869 - 877 (9page)

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이 연구의 목적은 장애인 스포츠지도사들이 지각하는 직무요구와 직무소진 및 직무만족의 관계를 규명하는 것이다. 이를 위해 장애인 스포츠지도사들을 대상으로 설문지를 활용해 328부를 회수하여 불성실하게 작성된 21부를 제외한 307부의 자료를 SPSS 23.0 프로그램을 활용해 분석한 결과 다음과 같은 결론을 얻었다. 첫째, 장애인 스포츠지도사들이 지각하는 직무요구는 직무소진에 정(+)적인 영향을 미쳤다. 직무요구의 하위요인 중 역할과부하, 역할갈등과 역할모호성은 성취감저하에 역할갈등과 역할과부하는 비인격화에 역할모호성과 역할갈등은 감정고갈에 정(+)적인 영향을 미쳤다. 둘째, 장애인 스포츠지도사들이 지각하는 직무요구는 직무만족에 부(-)적인 영향을 미쳤다. 직무요구의 하위요인 중 역할갈등과 역할과부하가 부(-)적인 영향을 미쳤다. 셋째, 장애인 스포츠지도사들이 지각하는 직무소진은 직무만족에 부(-)적인 영향을 미쳤다. 직무소진의 하위요인 중 비인격화와 감정고갈이 부(-)적인 영향을 미쳤다.
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참고문헌 (30)

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구교만 / 2018 / 장애인생활체육지도자의 현장경험과 갈등 / 한국사회체육학회지 (72):399~412 dbpia 권은정 / 2016 / 직무요구와 직무자원이 보건교사의 소진과열의에 미치는 영향 dbpia 김권일 / 2018 / 지체장애인의 체육활동 참여와 생활만족의 인과모형: 건강만족, 여가만족, 장애수용의 다중매개효과 / 한국특수체육학회지 26(4):95~107 dbpia 김동원 / 2019 / 장애인 스포츠시설의 관계혜택이 관계몰입과 관계유지에 미치는 영향 / 한국스포츠학회 17(2):541~549 dbpia 김미숙 / 2015 / 직무요구와 직무소진, 그리고 고객지향적 행동의 관계에서 직무자원동원성이 미치는 영향－직무자원동원성의 조절효과 검증－ / 경영연구 30(3):209~231 dbpia

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