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논문 기본 정보

자료유형
학술저널
저자정보
이경재 (한국 머크) 여경환 (플로리다공대 산업 및 조직심리학과)
저널정보
한국안전학회 한국안전학회지 한국안전학회지 제32권 제5호
발행연도
2017.1
수록면
76 - 87 (12page)

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이 논문의 연구 히스토리 (4)

2017

조직안전풍토와 안전의식이 직무만족･조직몰입에 미치는 영향 연구 －조직신뢰를 매개로－
이경재 ,  여경환 경영연구 2017.01 학술저널
안전풍토가 종업원 직무태도에 미치는 영향: 외투기업과 국내기업 비교
이경재 ,  여경환 한국안전학회지 2017.01 학술저널

2014

조직의 안전풍토에 대한 종업원의 인식과 개인의 안전의식이 직무만족·조직몰입에 미치는 영향 연구 : 조직신뢰를 매개로
이경재 경영학과 2014.01 학위논문

2013

조직의 안전문화에 대한 인식이 개인의 직무만족, 조직몰입에 미치는 영향 - 조직신뢰의 매개효과-
이경재 ,  송광선 대한안전경영과학회지 2013.01 학술저널

초록· 키워드

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This study examined the role of safety climate, organizational trust, job satisfaction, and organizational commitment. In addition, the study verified the mediating effect of organizational trust between safety climate, and job satisfaction and organizational commitment. Targeting population were the workers in the manufacturing sector. First, it was figured out that employees' recognition of organizations' safety climate has an effect positively on both job satisfaction and organizational commitment. Second, it turns out that individuals' safety awareness has a positive effect on the both job satisfaction and organizational commitment. Third, it was figured out that organizational trust plays a role as mediation when employees' recognition of organizations' safety climate has an effect positively on both job satisfaction and organizational commitment. Fourth, the result revealed that foreign investment company moderated the relationship between safety climate and organizational climate. Fifth, organizational trust mediates the relationship that the individuals' safety awareness are positively affected on the both job satisfaction and organizational commitment. Finally, The results of four hypotheses using intermediary variable in which organizational trust mediates the relationship between the safety climate and "work attitude" such as job satisfaction and organization commitment demonstrate significance of trust in organization in connecting safety climate and work attitude. Therefore, when trust in organization is enhanced, work attitude such as job satisfaction and organizational commitment could be improved.
#safety climate #job satisfaction #organizational commitment #organizational trust #foreign investment company

목차

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참고문헌 (46)

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S. B. Choi / 2004 / Industrial safety great dictionary google schola K. A. Lee / 2011 / The Impact of Safety Climate on Job Satisfaction, Intention to Turnover and Organizational Citizenship Behavior google schola B. Schneider / 2002 / Climate Strength: A New Direction for Climate Research / Journal of Applied Psychology 87(2):220~229 google schola D. Zohar / 1980 / Safety Climate in Industrial Organizations:Theoretical and Applied Implications / Journal of Applied Psychology 65(1):96~102 google schola F. W. Guldemound / 2000 / The Nature of Safety Culture: A Review of Theory and Research / Safety Science 34:215~225 google schola

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