연구배경 급변하는 사회 환경과 소비자들의 의식 변화는 패션의 문화적 전유 문제를 공론화시켰다. 본 연구는 현대 패션의 영감의 다양성이 현대 사회가 추구하는 포용성과 다양성에 위배되는 현실에 주목하였으며, 이러한 다양성의 논란이 된 문화적 전유의 사례를 찾아 분석하고 패션업계의 문화다양성 실천을 찾아 논의하는데 목적을 두었다. 연구방법 문헌연구와 사례연구를 병행하였다. 우선 문헌연구로서 문화와 문화다양성의 이론적 고찰과 18세기 시누아즈리에서 20세기 패션에 나타난 타문화의 영향에 이르는 사적고찰을 하였으며, 사례연구로는 문화적 전유와 문화다양성을 주제로 한 기사를 수집, 분석 및 분류하여 현대패션에 나타난 문화적 전유와 패션산업의 문화다양성 실천의 사례를 논의하였다. 연구결과 패션산업의 문화적 전유의 문제는 인종, 전통, 종교, 역사로 분류되었으며, 사례분석의 결과 인종주의를 기반으로 한 몰이해와 왜곡, 민족고유의 장인정신과 역사적 가치의 도용, 종교적 신성함 왜곡과 몰이해, 서양우월의식과 식민주의 사상 기반의 왜곡과 비하문제가 논의되었다. 패션산업의 다양성 추구로는 다양한 인종 포용, 민족과 지역성 존중, 디자이너 정체성 인정 등의 실천이 논의되었으며, 다양성 전문위원회와 같은 특별기구나 부서 설치가 파악되었다. 논의의 결과로서 본 연구는 패션산업이 야기한 문화적 전유 문제와 문화다양성 가치 추구 사이의 관계성을 밝혔다. 결론 본 연구는 오늘날 패션산업에 나타난 인종, 전통, 종교, 역사의 문화적 전유와 이에 대한 기업의 문제의식과 해결책에 대해 논의하였다. 연구의 결과로 나타난 패션기업의 문화다양성 가치 추구는 기업의 사회적 책임인식과 함께 지속적으로 실천되어야 할 과제이다.
Background The rapidly changing social environment and changes in consumers' consciousness made the issue of cultural appropriation of fashion public. This study focused on the reality that the diversity of inspiration of contemporary fashion violates the inclusiveness and diversity pursued by the modern society, and it seeks and analyzes the controversial cultural appropriation cases of such diversity, and discusses the practice of cultural diversity in the fashion industry. I have a purpose. Methods Literature studies and case studies were conducted in parallel. First of all, as a literature study, a theoretical review of culture and cultural diversity and historical considerations ranging from chinoiserie in the 18th century to the influence of other cultures in fashion in the 20th century were conducted. As a case study, we collected, analyzed and classified articles on the subject of cultural appropriation and cultural diversity, and discussed cultural appropriation in modern fashion and examples of cultural diversity practice in the fashion industry. Results The cultural appropriation problem of the fashion industry was classified into race, tradition, religion, and history. As a result of case analysis, the lack of understanding and distortion caused by racism, theft of ethnic craftsmanship and historical values, distortion and lack of understanding of religious divinity, Western superiority and The issues of distortion and conduct based on colonialism were discussed. In order to pursue diversity in the fashion industry, practices such as embracing diverse races, respecting ethnicity and locality, and acknowledging designer identities were discussed, and the establishment of special organizations or departments such as the Diversity Professional Committee was confirmed. As a result of the discussion, this study revealed the relationship between the cultural transfer problem caused by the fashion industry and the pursuit of cultural diversity values. Conclusion This study discusses the cultural appropriation of race, tradition, religion, and history in today's fashion industry, as well as corporate consciousness and solutions to these issues. The pursuit of cultural diversity values of fashion companies as a result of the research is a task that must be practiced continuously along with the recognition of corporate social responsibility.