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논문 기본 정보

자료유형
학술저널
저자정보
전선화 (건양대학교병원 간호사·건양대학교 간호대학 박사과정생) 이미향 (건양대학교 간호대학 부교수) 심문숙 (건양대학교 간호대학 교수) 임효남 (건양대학교 간호대학 부교수)
저널정보
병원간호사회 임상간호연구 임상간호연구 제27권 제1호
발행연도
2021.1
수록면
45 - 53 (9page)

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이 논문의 연구 히스토리 (2)

2021

신생아 집중치료실 간호사의 이직의도에 미치는 영향요인
전선화 ,  이미향 ,  심문숙 외 1명 임상간호연구 2021.01 학술저널

2019

신생아 집중치료실 간호사의 감염관리 피로도, 감염관리 직무스트레스, 역할 과부담 및 이직의도
전선화 감염관리전문간호 2019.01 학위논문

초록· 키워드

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목적: 본 연구는 신생아 집중치료실에 근무하는 간호사를 대상으로 감염관리 피로도, 감염관리 직무스트레스, 역할 과부담이 이직의도에 미치는 영향요인을 파악하기 위해 시도되었다. 방법: 본 연구는 신생아 집중치료실 간호사의 이직의도에 미치는 영향요인을 확인하는 서술적 조사연구이다. 수집된 자료는 IBM SPSS Statistics 23.0 (IBM Corp., Armonk, NY) 프로그램을 이용하여 분석하였으며 기술통계, t-test, One-way ANOVA, Pearsons’ Correlation Coefficient, 다중회귀분석방법을 이용하였다. 결과: 간호사의 이직의도는 감염관리 피로도(r=.54, p<.001), 감염관리 직무스트레스(r=.40, p<.001) 및 역할 과부담(r=.43, p<.001)과 양의 상관관계가 있었다. 또한 이직의도에 영향을 미치는 요인은 감염관리 피로도(β=.52, p<.001)와 간호사 1인당 담당 환아 수(β=.26, p=.001)이며 설명력은 37.0%였다. 결론: 신생아 집중치료실 간호사의 이직의도를 감소시키기 위해서 간호사 1인당 담당해야 할 적정 환아 인력을 확보하고 효율적인 자원관리를 통해 업무부담을 감소시켜 감염관리 피로도를 낮추는 전략을 수립하는 것이 필요하다.
#감염관리 #이직 #피로도 #신생아 집중치료실

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2018 Population Trend Survey Birth and Death Statistics google schola The survey on the actual conditions of neonatal intensive care units and analysis of survival rate of high-risk newborn infants google schola Infection Prevention Management in Neonatal Intensive Care Unit google schola Helen Bernard / 2009 / Nurses’ Contacts and Potential for Infectious Disease Transmission / Emerging Infectious Diseases 15(9):1438~1444 Crossref H. YOSHITAKE / 2007 / Relations between the Symptoms and the Feeling of Fatigue / Ergonomics 14(1):175~186 Crossref

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