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자료유형
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저자정보
저널정보
관광경영학회 관광경영연구 관광경영연구 제20권 제1호
발행연도
2016.1
수록면
69 - 94 (26page)

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#Organizational Commitment. Affective Commitment. Job Satisfaction Normative Commitment. Continuance Commitment. Turnover Intention.

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곽대영 / 2009 / 보상제도, 인간관계 및 이직기회가 여행업 종사자의 직무만족, 조직몰입 및 이직의도에 미치는 영향 - 서울소재 BSP 여행사를 중심으로 - / 관광연구저널 23(4):37~52 dbpia 김미정 / 2007 / 국, 공립과 사립병원 간호사의 직무만족, 조직몰입, 간호조직문화 및 이직의도 비교 / 동서간호학연구지 13(1):22~30 google schola 김선희 / 2005 / 여행사 종사원의 직무만족과 이직의도와의 관계에 관한 연구: Herzberg의 동기-위생이론을 중심으로 / 관광학연구 28(4):255~272 dbpia 김영훈 / 2010 / 병원인적자원관리 / 수문사 google schola 김용구 / 2008 / 여행사 종사원의 임파워먼트가 직무만족과 조직몰입에 미치는 영향 / 대한관광경영학회 학술연구발표논문집 :834~844 google schola

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