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논문 기본 정보

자료유형
학술저널
저자정보
저널정보
한국무역연구원 무역연구 무역연구 제15권 제1호
발행연도
2019.1
수록면
345 - 362 (18page)

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이 논문의 연구 히스토리 (2)

2019

변혁적 리더십이 직무만족과 직무소외에 미치는 영향: 정서의 매개효과
강찬희 무역연구 2019.01 학술저널

2015

변혁적 리더십이 직무태도에 미치는 영향 : 정서의 매개효과를 중심으로
강찬희 경영학과 2015.01 학위논문

초록· 키워드

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The main purposes of this study are to examine the effects of transformational leadership on job attitude (such as job satisfaction and job alienation) of organizational members and the mediating effect of affect(that is, positive affect and negative affect) on transformational leadership and job attitude (specifically, job satisfaction, job alienation). For this study, the sample consisted of 533 civil servants and used AMOS 19.0 statistical package in analysis. The results of analysis are as follows. First, there is a positive effect of transformational leadership on positive affect and a negative effect on negative affect. Second, there is a positive effect of transformational leadership to job satisfaction and a negative effect to job alienation. Third, there is a positive effect of positive affect on job satisfaction and a negative effect on job alienation. There is a negative effect of negative affect on job satisfaction and a positive effect on job alienation. Last, there is a mediating effect of affect (e.g. positive affect, negative affect) between transformational leadership and job attitude (e.g. job satisfaction, job alienation) of organizational members. These study results imply that transformational leadership can heighten positive affect and improve the job attitude of organizational members. Based on these study results, we suggested the need for further discussion amidst research limitations for effective human resource management.

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Conger, J. A. / 1989 / The Charismatic Leader: Behind the Mystique of Exceptional Leadership / Jossey-Bass google schola Conger, J. A. / 1998 / Charismatic Leadership in Organizations / Sage google schola Connolly, J. J. / 2000 / The Role of Affectivity in Job Satisfaction : A Meta-analysis / Personality and Individual Differences 29:265~281 google schola Dean, D. / 1961 / Alienation : Its Meaning and Measurement / American Sociological Review 5:753~758 google schola Dubinsky, A. P. / 1995 / Transformational Leadership : and Initial Investigation in Sales Management / Journal of Personnel Selling Sales Management 15:17~29 google schola

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