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논문 기본 정보

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학술저널
저자정보
김장순 (전남대학교병원) 소향숙 (전남대학교) 고은 (국립순천대학교)
저널정보
대한근관절건강학회 근관절건강학회지 근관절건강학회지 제26권 제3호
발행연도
2019.12
수록면
195 - 204 (10page)

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이 논문의 연구 히스토리 (2)

2019

임상간호사의 역할갈등, 간호조직문화 및 회복탄력성이 간호업무수행에 미치는 영향
김장순 ,  소향숙 ,  고은 근관절건강학회지 2019.12 학술저널

2018

임상간호사의 역할갈등,간호조직문화 및 회복탄력성이 간호업무수행에 미치는 영향
김장순 간호학과 2018.01 학위논문

초록· 키워드

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Purpose: This study was conducted to identify the relationships between role conflict, nursing organizational culture, resilience and nursing performance and the factors influencing nursing performance in clinical nurses. Methods: The participants were 191 nurses working for more than 6 months in a National University Hospital. Data were collected through self-report questionnaires from October to November in 2016. Collected data were analyzed using descriptive statistics, t-test, ANOVA, Pearson correlation coefficients, and hierarchical multiple linear regression with SPSS/WIN 24.0. Results: Factors affecting nursing performance in clinical nurses were resilience (β=.41, p<.001), relation-oriented nursing organizational culture (β=.12, p=.007) and hierarchical-oriented nursing organizational culture (β=.13, p=.047). These factors explained about 37.7% of the variability in nursing performance (F=10.57, p<.001). Conclusion: It is necessary to estabilish a relation-oriented nursing organizational culture in nursing organization. Also, education and intervention programs to improve nurses’ resilience should be developed in order to increase nursing performance in clinical nurses.
#Nurses #Conflict #Organizational culture #Resilience #Work performance #간호사 #갈등 #조직문화 #회복탄력성 #업무수행

목차

서론
연구방법
연구결과
논의
결론
REFERENCES

참고문헌 (30)

참고문헌 신청
백현숙 / 2010 / Reliability and Validity of the Korean Version of the Connor-Davidson Resilience Scale / PSYCHIATRY INVESTIGATION 7(2):109~115 google schola 최성인 / 2014 / 응급실 간호사의 전문직 정체성, 역할갈등 및 직무만족도의 관계 / 한국산학기술학회논문지 15(6):3725~3733 dbpia 정희진 / 2019 / 간호조직문화와 직무만족의 관계에 대한 메타분석 / 간호행정학회지 25(3):157~166 dbpia Robert A. Cooke / 2016 / Behavioral Norms and Expectations / Group & Organization Studies 13(3):245~273 Crossref Svin Deneckere / 2013 / Better Interprofessional Teamwork, Higher Level of Organized Care, and Lower Risk of Burnout in Acute Health Care Teams Using Care Pathways / Medical Care 51(1):99~107 Crossref

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