메뉴 건너뛰기
.. 내서재 .. 알림
소속 기관/학교 인증
인증하면 논문, 학술자료 등을  무료로 열람할 수 있어요.
한국대학교, 누리자동차, 시립도서관 등 나의 기관을 확인해보세요
(국내 대학 90% 이상 구독 중)
로그인 회원가입 고객센터 ENG
주제분류
인문학
인문학 일반 역사학 철학 종교학 어문학 기타 인문학
사회과학
사회과학 일반 경영학 관광학 교육학 군사학 문헌정보학 법학 사회학 신문방송학 심리과학 정치외교학 지리학 행정학 경제학 무역학 인류학 기타 사회과학
자연과학
자연과학 일반 물리학 생물학 생활과학 수학·통계학 천문학 지구과학 화학 기타 자연과학
공학
공학 일반 건축공학 기계공학 산업공학 재료·에너지공학 전기전자공학 조선해양공학 화학공학 컴퓨터학 기타공학
의약학
의학 일반 간호학 수의학 약학 한의학 기초의학 임상의학 기타 의약학
농수해양학
농수해양학 일반 농학 수산학 식품과학 임학 축산학 해상운송학 기타 농수해양학
예술체육학
예술 일반 디자인 미술 미용 사진 음악학 의상 체육 공연매체예술 기타 예술체육학
복합학
학제간연구 과학기술학 뇌인지과학 기술정책 기타 복합학

ENG

추천
검색
질문

논문 기본 정보

자료유형
학술저널
저자정보
정문용 (인하대학교) 서정은 (인하대학교) 노미현 (인하대학교) 이상원 (인하대학교) 정태욱 (인하대학교)
저널정보
한국체육과학회 한국체육과학회지 한국체육과학회지 제24권 제4호 (인문사회과학 편)
발행연도
2015.8
수록면
823 - 840 (18page)

이용수

표지
📌
연구주제
📖
연구배경
🔬
연구방법
🏆
연구결과
AI에게 요청하기
추천
검색
질문

초록· 키워드

오류제보하기
The purpose of this study was to examine the relationships among the knowledge management activities, job satisfaction, job commitment, and organization commitment, and turnover intentions in commercial sports center members. For this, a research hypothesis was suggested based on the theory and prior research. After conducting surveys on the commercial sports center members of the capital area, the results were analyzed by utilizing structural equating model analysis. To summarize the results of research is as the following. First of all, the sharing of knowledge in information management activities did now have significant effect on job satisfaction. Secondly, the technology system of the knowledge management activities had positive significant effect on task satisfaction. Thirdly, the education training of the knowledge management activity had positive significant effect on the job satisfaction. Fourthly, the foundation structure of the knowledge management activities had positive significant effect on the job satisfaction. Fifthly, the foundation reimbursement of the knowledge management activities showed positive significant effects on job satisfaction. Sixthly, job satisfaction seemed to show positive significant effects in organization commitment. Seventhly, job satisfactions showed positive significant effects on job commitment. Eighthly, job commitment showed positive significant effects on organization commitment. Ninthly, job satisfaction showed negative significant effects on turnover intentions. Tenthly, organization commitment showed negative significant effects on turnover intentions. Eleventh, job commitment did not show significant effects on turnover intentions.
#knowledge management #job satisfaction #commitment #turnover intention

목차

Abstract
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 이론적 배경
Ⅲ. 연구방법
Ⅳ. 결과
Ⅴ. 논의
Ⅵ. 결론 및 제언
참고문헌

참고문헌 (80)

참고문헌 신청
[학술지(정기간행물)] - 고호석 / 2009 / 호텔종사원의 조직분위기가 임파워먼트, 직무만족, 조직몰입에 미치는 영향에 관한 연구 －경주/울산지역 특급호텔 종사원을 대상으로－ / 한국항공경영학회지 7 (2) : 17 ~ 32 dbpia [단행본] - 김계수 / 2007 / AMOS 7. 0 구조방정식 모형 분석 / 한나래 google schola [단행본] - 김광희 / 2012 / 누워서 읽는 경영학 원론 / 내하출판사 google schola [학위논문] - 김남희 / 2007 / 직무특성이 개인특성에 따라 직무몰입에 미치는 영향에 관한 연구 / 석사 / 서울시립대학교 경영대학원 google schola [학술지(정기간행물)] - 김민경 / 2012 / 교육훈련이 기업성과에 미치는 영향 - 교육훈련전이의 매개효과를 중심으로 - / 대한경영학회지 25 (4) : 2047 ~ 2064 dbpia

함께 읽어보면 좋을 논문

논문 유사도에 따라 DBpia 가 추천하는 논문입니다. 함께 보면 좋을 연관 논문을 확인해보세요!

이 논문의 저자 정보

이 논문과 함께 이용한 논문

줄넘기 학교스포츠클럽 활동 참여 고등학생의 재미요인과 신체적 자기효능감 및 학교생활만족의 관계
이정희 ,  김지태 ,  정연성 한국체육과학회지 2016 .06
신체활동교육이 유 · 청소년의 폭력성향에 미치는 영향
조욱상 ,  최관용 한국체육과학회지 2015 .12
무용공연의 관객이 인지하는 혼잡지각요인이 관람만족 및 재관람의도에 미치는 영향
김현아 ,  류충완 ,  조선하 한국체육과학회지 2015 .12
휘트니스 센터 참여자의 관계편익지각이 관계몰입과 전환의도에 미치는 영향
나비랑 ,  남상백 ,  이성진 한국체육과학회지 2015 .12
신체외적 미(美) 추구를 위한 노력 요인분석
김현경 ,  김공 한국체육과학회지 2015 .12

최근 본 자료

전체보기

댓글(0)

0

UCI(KEPA) : I410-ECN-0101-2016-692-001867757