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논문 기본 정보

자료유형
학술저널
저자정보
박은정 (인제대학교)
저널정보
한국노동법학회 노동법학 노동법학 제54호
발행연도
2015.6
수록면
65 - 89 (25page)

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It has passed over 50 years since the Industrial Accident Compensation Insurance Act, the first social insurance law of Korea, was established. Apparently the applicable scope of this law seems to have been expanded, but traditional frame that requires the dependent labor relationship is not changed. There are only several cracks with largely unchanged boundary for the application of the Industrial Accident Compensation Insurance Act. These cracks have been caused by the change of industrial structure and the diversification of labor relations, but they cannot provide enough protection for the person who has to be protected by the Industrial Accident Compensation Insurance Act. Are we allowed to make more cracks without changing the boundary of the Industrial Accident Compensation Insurance Act by special case system or resolutely re-setting up the boundary of Industrial Accident Compensation Insurance Act? In this paper, I am trying to open some ways to the answers for these questions.

목차

Ⅰ. 산재보험법의 제정과 변화
Ⅱ. 현행 산재보험법의 경계와 사각지대
Ⅲ. 산재보험법 경계의 틈
Ⅳ. 산재보험법의 경계석 고쳐 세우기
Ⅴ. 정리하며
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